UHM Việt Nam đẩy mạnh phong trào thể dục thể thao

Trong hành trình phát triển bền vững, UHM Việt Nam luôn xác định con người là yếu tố trung tâm, quyết định chất lượng sản xuất cũng như sự ổn định lâu dài của doanh nghiệp. Bên cạnh việc hăng say lao động, tuân thủ nghiêm túc các tiêu chuẩn 5S trong sản xuất, UHM đặc biệt chú trọng đến việc nâng cao thể dục thể thao, rèn luyện sức khỏe cho người lao động, coi đây là một phần quan trọng trong văn hóa doanh nghiệp.

Tại UHM Việt Nam, phong trào thể dục thể thao không chỉ được triển khai theo hình thức phong trào tự phát, mà được định hướng rõ ràng, có sự tham gia và tiên phong nêu gương từ đội ngũ cán bộ chủ chốt. Các cán bộ quản lý, lãnh đạo các bộ phận chủ động tham gia các hoạt động thể thao nội bộ, tiêu biểu như cầu lông, tạo nên hình ảnh gần gũi, tích cực và truyền cảm hứng mạnh mẽ đến toàn thể cán bộ công nhân viên.

Việc cán bộ chủ chốt đi đầu trong rèn luyện thể chất mang ý nghĩa rất lớn, không chỉ ở khía cạnh nâng cao sức khỏe cá nhân mà còn thể hiện tinh thần trách nhiệm, sự đồng hành cùng người lao động. Khi lãnh đạo trực tiếp tham gia, phong trào thể thao tại UHM trở nên sôi nổi, lan tỏa rộng rãi và được duy trì thường xuyên, bền bỉ.

Song song với hoạt động sản xuất và cải tiến môi trường làm việc theo tiêu chuẩn 5S, các buổi luyện tập thể thao giúp cán bộ công nhân viên giải tỏa căng thẳng sau giờ làm việc, tăng cường sự dẻo dai, nâng cao tinh thần làm việc tích cực. Đây cũng là dịp để các phòng ban giao lưu, gắn kết, góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, thân thiện và chuyên nghiệp.

UHM Việt Nam tin rằng, sức khỏe tốt là nền tảng của hiệu quả công việc cao. Một đội ngũ lao động khỏe mạnh sẽ có tinh thần làm việc chủ động, sáng tạo, hạn chế rủi ro về sức khỏe nghề nghiệp và gia tăng năng suất trong dài hạn. Chính vì vậy, việc khuyến khích rèn luyện thể dục thể thao được xem là giải pháp thiết thực, mang lại lợi ích lâu dài cho cả người lao động và doanh nghiệp.

Đặc biệt, hình ảnh cán bộ chủ chốt nêu gương rèn luyện thể thao đã và đang góp phần hình thành nét văn hóa đặc trưng tại UHM Việt Nam: văn hóa làm việc gắn liền với chăm sóc sức khỏe, cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Từ đó, tinh thần “làm hết mình – sống khỏe mạnh” được lan tỏa mạnh mẽ trong toàn công ty.

Trong thời gian tới, UHM Việt Nam sẽ tiếp tục duy trì và phát triển các hoạt động thể dục thể thao nội bộ, tạo điều kiện để cán bộ công nhân viên tham gia thường xuyên hơn, đa dạng hơn về hình thức. Thông qua sự đồng hành của đội ngũ lãnh đạo và sự hưởng ứng tích cực từ người lao động, phong trào thể thao tại UHM hứa hẹn sẽ ngày càng phát triển, góp phần xây dựng môi trường làm việc bền vững, nhân văn và giàu năng lượng.

Việc kết hợp hài hòa giữa lao động sản xuất, thực hiện tốt 5S và rèn luyện thể dục thể thao chính là hướng đi lâu dài mà UHM Việt Nam đang kiên định theo đuổi, nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và tạo nền tảng vững chắc cho sự phát triển trong tương lai.